Ana Sayfa İşsizliğe Karşı İşbirliği

İşsizliğe Karşı İşbirliği

Denizli Belediyesi ve Hizmet İş Sendikası, Avrupa Birliği katkılarıyla yürütülmekte olan ‘’İşsizlikle Mücadele Yerel Yönetimler ile Sosyal Ortaklıklar Kurma Projesi’’ni hayata geçirdi.
01.02.2007
Çatalçeşme Oda Tiyatrosu’nda düzenlenen projenin tanıtım toplantısına, Denizli Vali Yardımcısı Halil İbrahim Ertekin Denizli Belediye Başkanı Nihat Zeybekci ve Hizmet İş Sendikası Genel Başkanı Mahmut Arslan konuşmacı olarak katıldı. Denizli Vali Yardımcısı Ertekin, projeyi Denizli için büyük bir şans olarak gördüğünü belirterek, ‘Denizli’de işsizlik var. Ancak işverenlerin de belirli vasıflarda iş gücüne ihtiyacı var. Biz, arz ve talebi bir araya getiremedik. Bu proje işsizleri eğiterek işverenlerin istediği nitelikli iş gücünün karşılanmasını sağlayacaktır. Böylece hem işsizlik azalacak hem de işveren aradığı elemanı bularak üretimini artıracaktır’ dedi. Denizli Belediye Başkanı Nihat Zeybekci, dünyada insanların karşılıklı menfaatlerin maksimum düzeyde buluştuğu ilişkilerin daha sağlam ve daha uzun soluklu olduğu konusunda mutabık kaldığını belirtti. Bir tarafın menfaatlerinin çok üst düzeyde olduğu diğer tarafında menfaatlerinin azaldığı ilişkilerin asla uzun süre olamayacağına dikkat çeken başkan Zeybekci, şöyle devam etti: ‘’Onun için sendika ve işveren ilişkileri birbirini koruyan ve birbirinin menfaatini artıran ilişki şeklinde olmalıdır. Türkiye’de ise maalesef böyle olmamaktadır. Ama bu değişmelidir. Ülkenin en büyük problemi işsizliktir. Yüzde 9-10 arasında işsizlik var ise bizim üzerimize de çok büyük oranda iş düşmektedir. İşsizlikle mücadele sadece merkezin sorunu değil yerel yönetimlerinde sorunudur. İnsanların rekabet edebilir bireylere dönüştürülmesi için eğitim gerekir. Yerel yönetim olarak bu sorumluluğumuzu, sendikanın karşılıklı kazan yönetimi anlayışıyla bir araya getirerek bu projeyi ortaya çıkardık.’ Türkiye’nin yıllardır AB fonlarından alması beklenen miktarın sadece yüzde 10’lar civarında kaldığının bilindiğini kaydeden Zeybekci, ‘’Son dönemlerde bu değişmeye başladı. Denizli Belediyesi de 2006’da proje üreterek AB fonlarından yararlanma için başarılı bir dönem geçirdi. 1 milyon avroluk projeyi finanse ettirmeyi başardık ve bu yıl alınmasını bekliyoruz. Bundan sonra bulabildiğimiz her kurumla projeler geliştirerek fonlardan üst düzeyde yararlanmak istiyoruz’ dedi. Sendika Genel Başkanı Mahmut Arslan, Denizli’nin 1980’lerden başlayarak hızla gelişen ve özellikle sanayi sektöründe ciddi anlamda yatırım yapan önemli bir sanayi şehri haline gelmesi ve Denizli Belediyesi’nin ortaklık talebini kabul etmesiyle projenin uygulamaya konulduğunu söyledi. Avrupa’da işverenle sendikalar arasında sosyal diyalogun, verimliliği artırmak şeklinde görüldüğünü ifade eden Arslan, şöyle devam etti. ‘’Avrupalılar sosyal diyaloğu, kendi kendilerine çelme takmak için geliştirmiyor. Sosyal diyaloğu verimliliği artırma yöntemlerinden biri olarak görüyor. Bizim de bu karar süreçlerini kullanmamız lazım. İşsizliği azaltmak için sosyal dialoğu geliştirip, hızla yeni istihdam alanları açmak zorundayız. Yerli sermayeyi yatırıma yöneltmek, yabancı sermayeyi de doğrudan yatırım için ülkeyi yatırım yapılır cazip şekle dönüştürmemiz lazım. Ülke, bölge, il ve işyeri düzeyinde sosyal diyalog mekanizmalarına işlerlik kazandırmalıyız. Denizli Belediyesi’yle ortak yürüteceğimiz bu proje, bize sosyal diyalogu öğretecek. Bu projeyle, işsizliği nasıl azaltabileceğimizi, istihdamı nasıl geliştirebileceğimizi konuşacağız.'
.